中共黔西南州委黨校 關于州委第七輪巡察反饋意見整改進展情況的通報
2020-11-27 14:52:45   來源:   評論:0 點擊:

中共黔西南州委黨校
關于州委第七輪巡察反饋意見整改進展情況的通  報
 
  根據州委巡察工作部署,2020年5月26日至6月20日,州委第一巡察組對中共黔西南州委黨校校委進行了巡察,2020年7月28日,州委巡察組向州委黨校校委反饋了意見。根據《中國共產黨巡視工作條例》和《中國共產黨黨內監督條例》有關規定,現將巡察整改進展情況予以公布。
一、安排部署情況
巡察意見反饋后,校委切實把巡察反饋意見整改落實作為嚴肅的政治任務抓緊抓實,立說立行、立即整改。
(一)落實整改責任。成立了由主要領導任組長,班子成員任副組長,各處室部館負責同志為成員的整改工作領導小組及其辦公室。
(二)制定整改方案。2020年8月7日上午,召開校委專題會議,對巡察反饋的4個方面16個具體問題進行了研究,制定了《州委第一巡察組巡察州委黨校(州行政學院)反饋問題整改工作方案》,對反饋的4個方面16個問題進行了細化分解,擬定了85條具體整改工作措施,明確了牽頭責任人、責任部門、整改完成時限。
(三)成立整改專班。成立了五個整改工作專班,每一個專班由一名校委班子成員牽頭,相關同志負責做好各項整改工作的落實,負責整改資料的收集及整改工作情況上報等工作。
二、針對反饋問題抓整改落實
黨校校委聚焦巡察反饋問題,對標對表,堅決整改。
(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記對黨校工作重要指示批示精神方面
針對“政治理論學習不全面深入,在學懂弄通做實上不夠”的問題。
問題根源:政治意識不強,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦不夠,學習不夠深入、不全面,理論成果轉化為推動工作實踐不足。
整改情況:整改完成,長期堅持。一是完善中心組、黨支部學習制度。二是已將習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記對黨校工作重要指示批示精神及系列重要講話等匯編成冊發給教職工自學。三是對習近平總書記的重要講話精神,采取校委理論中心組、黨支部學習等形式學習。四是及時組織專兼職教師學習黨的十九屆五中全會精神,結合《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和二0三五年遠景目標的建議》《中國共產黨第十九屆中央委員會第五次全體會議公報》以及習近平總書記就《建議(討論稿)》向全會作的說明,按照《中共黔西南州委關于認真學習宣傳貫徹落實黨的十九屆五中全會精神的通知(州黨發〔2020〕14號)要求,及時擬定相關教學專題安排落實到各教研部,并將相關內容擬納入主體班教學、進行理論宣講作準備。
防范措施:完善學習制度,通過校委理論中心組學習、各支部“三會一課”、教職工“二五”學習等形式豐富學習內容。
針對“應知應會知識學習淺嘗輒止”的問題。
問題根源:對政治理論學習不夠深入,對相關知識的學習只是片面的了解。
整改情況:整改完成。一是完善教職工“二五”學習制度、黨支部學習制度、校委中心組學習制度。二是將相關學習資料匯編成冊發教職工自行學習。組織教職工“二五”學習56余次,中心組學習3次,各支部學習30余次。。
防范措施:強化政治理論學習,特別是習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記系列重要講話精神及省、州相關知識的學習。
(二)貫徹落實黨的路線方針政策、黨中央、省委和州委決策部署方面
針對“聚焦和貫徹落實中央、省委,州委的重大決策部署不力”的問題。
關于“落實黨校姓黨根本原則持續發力不夠”的問題
問題根源:政治意識不強,對黨校姓黨的認識有差距。
整改情況:正在推進。一是已將《關于加強和改進新形勢下黨校工作的意見》《關于加強和改進新形勢下全省黨校工作的實施意見》《中國共產黨黨校(行政學院)工作條例》等學習資料匯編成冊印發教職工自學。并在校委中心組上學習研討。二是已草擬了中共黔西南州委黨校(黔西南州行政學院)貫徹落實《中國共產黨黨校(行政學院)工作條例》實施方案,擬定于今年12月中旬召開全州黨校(行政學院)系統校(院)長會議,研究部署如何“聚焦和貫徹落實中央、省委、州委的重大決策”問題。
防范措施:提高政治站位,切實貫徹落實好黨校姓黨的原則。
關于“對縣市黨校的業務指導不夠”的問題。
問題根源:深入基層調研指導工作少,對各縣(市)黨校工作督促指導做得不夠。
整改情況:正在推進。一是2020年10月21日至24日,王天洋副校長、劉遠堯教育長等一行到望謨縣委黨校、安龍縣委黨校開展縣級黨校體制改革復評督導工作;2020年11月3日,劉遠堯教育長一行到興義市委黨校督促指導體制改革復評相關工作。二是2020年12月中旬,擬召開全州黨校(行政學院)系統校(院)長會議。
防范措施:加強對各縣(市)黨校工作的督促指導。
針對“脫貧攻堅工作不嚴不實”的問題。
問題根源:干部思想認識不到位,工作責任心不強。
整改情況:整改完成。一是2020年 11月18 日,校委對涉及同志進行提醒談話,該同志已書面向校委交檢查材料。二是2020年11月20日上午,校委對脫貧攻堅工作紀實表填報不實的四名同志進行了提醒談話,四名同志已書面向校委交檢查材料。
防范措施:增強干部職工對工作的責任意識。
針對可能存在的對外培訓違規收費、教師外出授課超標領取授課費等違規收費風險點,制定防控措施過于籠統、不具體,沒有制定出臺教師外出授課管理辦法等相關規定”的問題。 
問題根源:思想認識不夠,認為只要嚴格執行財經紀律就不會出現問題,就不會有什么風險。
整改情況:整改完成。校委研究制定了《中共黔西南州委黨校(州行政學院)對外培訓工作管理辦法》《中共黔西南州委黨校(州行政學院)教師外出授課管理辦法》,將相關管理辦法印發各處(室、部、館),并嚴格遵照執行。
防范措施:根據出臺的教師外出授課管理辦法規定加強防范,嚴格實行教師外出授課備案審查制度。
針對“執行新冠肺炎疫情防控工作紀律不嚴”的問題.
問題根源:對疫情防控工作重視不夠,特別是對干部職工外出情況排查力度不夠。
整改情況:整改完成。一是制定印發《中共黔西南州委黨校  黔西南州行政學院關于重申常態化疫情防控期間工作紀律的通知》,要求各處(室、館、部)加強對干部職工的管理,如實上報干部職工外出情況,辦公室加強干部職工外出排查統計,重申工作紀律要求。二是編印《中共黔西南州委黨校(黔西南州行政學院、黔西南州社會主義學院、中共黔西南州委講師團)學習資料匯編》對全校教職工進行發放,并將中央、省、州關于新冠肺炎疫情防控的工作部署和紀律要求及習近平總書記關于疫情防控的重要講話等內容納入校委理論學習中心組第一、二、三次學習內容組織學習。三是涉及同志已向校委交書面檢討材料,并對該同志進行約談。四是校委主要負責同志在巡察整改專題民主生活會上進行檢討。
防范措施:通過教職工學習會和中心組學習會,加強對疫情防控工作相關精神的學習,進一步增強全校教職工疫情防控規矩意識。
針對“網絡意識形態陣地管理不到位”的問題
問題根源:校委對州委黨校門戶網站管理不到位,部分教職工工作責任意識不強,工作積極性和主動性不夠。
整改情況:整改完成。一是印發了《關于成立網絡管理工作領導小組的通知》,修改完善了網站管理辦法,《黔西南州黨校論壇》審編規范和審編流程。二是組建了網絡通訊員隊伍,明確了每位通訊員的職責范圍。三是健全了上網信息由部門負責人、信息部門負責人、分管領導審核的“三審”制度。
防范措施:加強網站管理員的責任意識,按照修改完善的網站管理辦法、《黔西南黨校論壇》審編規范和審編流程抓好相關工作。
(三)貫徹落實全面從嚴治黨戰略部署方面
針對“紀律規矩意識不強”的問題。
關于“未按規定及時更換法人證書”的問題
問題根源:工作不認真負責,工作作風不扎實,紀律規矩意識不強。
整改情況:整改完成。一是已按相關規定更換法人證書;二是2020年11月24日下午,校委主要負責同志在巡察整改專題民主生活會上作檢討。
防范措施:端正工作作風,增強工作責任心,切實增強紀律規矩意識。
關于“未按規定履行政府采購程序”的問題
問題根源:對政府采購要求和內容理解不夠全面。
整改情況:整改完成,長期堅持。由校委主要負責同志代表校委約談了分管行政處的班子成員副校長,分管副校長約談經辦部門行政管理處負責人。因對政府采購要求和內容理解不夠全面,在工程手續辦理過程中,經辦人雖咨詢了有關部門,但由于理解有誤,未前往辦理政府采購手續,導致重要依據缺失,整改期間已進行了咨詢,不能補辦手續,F已規范了校(院)物資采購制度,項目經辦部門也加強了業務學習,今后工作中多與業務部門溝通,規范辦理程序,今后杜絕發生類似情況。
防范措施:認真貫徹落實《中華人民共和國政府采購法》;制定校(院)物資采購等制度;認真落實重大支出事項經校委集體決策通過;達到采購標的的大額采購事項,嚴格按制度、按程序辦理。
關于“未按規定執行基本建設程序違規發包項目給不具備資質的企業”的問題
問題根源:對基建政策、政府采購要求和內容理解不夠全面,三重一大政策執行不夠到位。
整改情況:整改完成,長期堅持。由校委主要負責同志代表校委約談了分管行政處的班子成員副校長,分管副校長約談經辦部門行政管理處負責人。因對基建程序、政策掌握不夠,業務能力不強,三重一大政策執行不夠到位,在學員樓房間及衛生間維修改造、教室改造等項目發包過程中出現違規現象,在公租房建設過程中出現辦理程序不規范,在屋面補漏等重要建設項目上未集體研究決策。整改期間已進行了咨詢,不能補辦手續,現已要求校采購小組及項目部門完善制度、加強學習,今后涉及項目建設時要嚴格按照基本建設規范相關制度辦理。
防范措施:認真貫徹落實《中華人民共和國政府采購法》《中華人民共和國財政部令第81號基本建設財務規則》《住建部關于進一步推進工程總承包發展的若干意見》,修訂和完善校采購小組相關制度,如物資采購制度、合同管理制度等,嚴格按制度、按程序辦理。
關于“未按規定嚴格審核財務報賬手續”的問題
問題根源:財務制度執行不夠嚴謹,報賬審核時把關不嚴。
整改情況:整改完成,長期堅持。對財務制度執行不夠嚴謹,報賬審核時把關不嚴,缺失圖書購置合同和出差通知文件等原始依據,現圖書購置已聯系供應商找到了原購書協議、未附的出差通知文件也補齊了相關資料,今后嚴格執行財務制度,加強原始單據審核,杜絕再次發生類似情況。
防范措施:修改和完善財務收支業務管理制度,規范報賬手續,落實報賬責任,嚴格執行財經紀律。
針對“落實全面從嚴治校主體責任不到位”的問題
關于“不敢管不愿管問題突出”的問題
問題根源:對學員的精細化管理意識不到位,管理制度方面存在漏洞。
    整改情況:整改完成。加強學員管理,修改完善相關規章制度,主要有《中共黔西南州委黨校(州行政學院)學員請銷假制度》《中共黔西南州委黨校(州行政學院)學員生活管理規定》《中共黔西南州委黨校(州行政學院)學員車輛管理辦法》等。
防范措施:加強班主任隊伍建設,完善相關制度,學員工作處切實履行監督班主任到位情況和班級紀律情況。
關于班子成員“一崗雙責”落地不實的問題
問題根源:落實主體責任不力,對所分管領域的黨風廉政建設工作沒有開展經常性的督促檢查。
整改情況:正在推進。一是認真落實主體責任和第一責任人責任,研究部署黨風廉政建設工作,班子成員抓好“一崗雙責”工作;二是校委班子成員已在專題民主生活會上作檢討。
防范措施:提高政治站位,切實加強對所分管領域的黨風廉政建設工作進行督促檢查,聽取部門負責人對黨風廉政建設工作情況匯報。
針對“紀檢監察機構監督責任缺失”的問題
關于“對違規駕駛公車行為視而不見”的問題
問題根源:監督履職不到位,監督責任不力。
整改情況:正在推進。一是校委對教師駕駛校交通車,違規發放的交通補助費16,300元已全部清退;二是校委對違規駕駛公車行為正在整改。
防范措施:認真履職,督促抓好工作落實。
針對“違反中央八項規定及其實施細則精神問題時有發生”的問題
問題根源:財務內部管理制度不夠健全,財務人員對財經紀律和經費開支內容理解不夠透徹,業務知識不夠熟練,重要的政策執行文件缺失。
整改情況:正在推進。校委已對違規發放的津補貼、違規報銷的相關費用等進行全面清理清退。一是違規發放津補貼70次,金額201,691.55元。對財政政策執行不夠嚴謹及缺失駐村人員經費報銷規定等重要文件,導致違規發放加班費、考務費、勞務費及駐村人員費用。收到清退金額198,556.55元,未清退金額3,135元,責任人已提交未退說明,因清退人員死亡未退2,135元;研究生教學點因邀請省委黨校老師授課,授課費按《貴州省省級黨政機關培訓費管理辦法的通知》(黔財行[2017]119號)第十條第一款規定,副高級技術職稱專業人員每學時不超過500元,每半天最多按4學時計算,省委黨校尹愛華副教授半天授課費按最多2,000元支付,故未退巡察認定的超標準1,000元授課費。二是違規報銷差旅費103次,金額33,361元。執行差旅報銷制度不夠嚴謹及缺失有關住宿報銷補充說明等重要文件,導致違規報銷住宿補差、無住宿報銷伙食費。收到清退金額25,121元,未清退金額8,240元責任人已提交未退說明及依據,主要是無住宿發票報銷第二天伙食費,責任人提交了出差地安排住宿的證明及出差文件等作為未退依據。三是違規報銷被接待對象住宿費、無公函接待、同城接待、超標準接待21次,金額37,304元。執行接待報銷制度不嚴及研究生教學點支出不規范,導致違規報銷同城接待、無公函接待、超標準接待等。收到清退金額789元,未清退金額36,515元,責任人已提交未退說明及依據,無函接待未退1,190元,主要因招商引資和省講師團調研等工作開展的接待,由于制度執行不嚴,因公接待中未完善相關手續,只按領導安排就開展了接待,因時間較長、經辦人員更換等原因,未能補辦到接待函,現提供接待工作安排、時間、地點、接待對象、接待人、接待內容等真實信息作為未退依據。接待對象住宿、超標準接待未退35,325元,主要是研究生教學點辦學支出,因研究生教學點支出采取以學養學的方式辦學,收取的學費除上繳省委黨校后留存25%由財政返還教學點用于辦學所需,根據省委黨校規定,支出范圍為考前輔導教師的食宿費、交通費、課時費、巡考費及巡考人員住宿費、現場教學活動經費、社會實踐等所有教學點支出,長期以來均按省委黨校要求的開支范圍保障研究生教學點的開辦,安排接待對象住宿15,374元主要是研究生巡考期間就考場點附近安排省委黨校巡考老師的住宿費用,多次安排和超標準接待19,951元主要是研究生考試(時間為2天)就考場點附近安排的巡考老師用餐,接待手續及接待人員名單因時間較長、經辦人員更換等原因未能補齊手續。四是違規報銷車輛運行維護費4次,金額3,803元。執行公務用車制度不嚴,導致私車公用及非專職駕駛員報銷公車費用。收到清退金額2,720元,未清退金額1,083元責任人已提交未退說明及依據,主要是經辦人辦理因公出境手續時,需到昆明獲取相關證明文件,經主要領導同意后協調公司車輛前往報銷的車輛使用費并非個人私車費用報銷。五是違規報銷餐費2次,金額640元。對財經紀律和經費開支內容理解不夠透徹,導致違規報銷加班工作餐。收到清退金額640元。六是其它問題整改情況。在清理相關報賬手續時,4名經辦人不能提供相關資料,已退回金額2,000元。
防范措施:加強業務知識學習,提高業務技能,修訂和完善現有財務制度,嚴格執行財經紀律。
針對“形式主義、官僚主義問題杜而不絕”的問題
關于“規章制度沒有及時修改完善”的問題
問題根源:對原來制定的規章制度沒有嚴格執行落實。
整改情況:整改完成。已修訂完善中共黔西南州委黨校(州行政學院)依法治校管理規章制度,并嚴格遵照執行。
防范措施:嚴格按新修訂的規章制度執行,加強對相關工作的督促檢查。
關于“關心干部職工不夠”的問題
問題根源:政治站位不高,宗旨意識不強,思想認識有偏差,服務教職工的能力和本領不強。
整改情況:整改完成。一是9月7日上午,校委召開專題會議,對我校教師專業技術職務資格申報量化考核工作進行了研究,結合單位實際,在廣泛征求全校教職工意見,職工代表討論通過的基礎上,經校委研究,制定了《中共黔西南州委黨校 黔西南州行政學院教師專業技術職務任職資格申報量化考核評分擇優辦法》,并認真抓好貫徹落實。二是已按省政府的相關政策要求,為符合申報條件的7名教師辦理了30年教齡榮譽證書。三是已完成15名科級干部的配備任用和一名科級干部試用期轉正工作。
防范措施:按照干部選拔工作條例及相關政策,積極推進我校干部選拔配備使用,完善職稱評聘相關制度。
關于每周“二五”學習流于形式的問題
問題根源:沒有完善好教職工“二五”學習制度。
整改情況:整改完成。已修訂完善教職工“二五”學習制度,規范學習記錄,切實增強學習的針對性和實效性。10月30日,在教職工會上,原文傳達學習了《十九屆五中全會公報》精神。
防范措施:嚴格按照“二五”學習制度,豐富學習內容,抓好相關工作的貫徹落實。
關于“中心組學習存在問題久拖不改”的問題
問題根源:學風不端正,學習流于形式。
整改情況:整改完成。從2020年起,州委黨校督查工作領導小組將對校委中心組學習情況進行督查,對存在的問題進行督促整改。
防范措施:完善校委中心組學習制度,切實增強學習的針對性和實效性。
(四)貫徹落實新時代黨的組織路線方面
針對“培養選拔干部不夠”的問題
問題根源:政治站位不高,宗旨意識不強,思想認識有偏差,服務教職工的能力和本領不強。
整改情況:整改完成。校委召開專題會議,就科級干部考察工作事宜進行了研究。目前,已完成15名科級干部的配備任用和一名科級干部試用期轉正工作。
防范措施:按照干部選拔工作條例及相關政策,積極推進我校干部選拔配備使用。
針對落實“凡提四必”要求不嚴的問題
問題根源:相關同志對干部人事政策業務學習領會不夠,責任心不強,對干部選拔任用工作政策規定執行不嚴。
整改情況:整改完成。已按相關要求,對相關同志試用期滿轉正考察中黨風廉政情況“雙簽字”進行了完善。
防范措施:嚴格按照“凡提四必”相關要求抓好相關工作。
針對“黨建工作存在薄弱環節”的問題
問題根源:對黨建工作的重要性認識不足,抓黨建工作力度不夠。
整改情況:正在推進。一是各支部已建立健全相關制度。二是各支部認真組織學習《關于進一步加強新時代機關黨的建設工作的實施意見》《黔西南州全面提升基層黨建質量三年行動實施方案(2019—2021年)》《關于推進全州黨支部標準化規范化建設的實施方案》,并按要求抓好貫徹落實。三是2020年12月15日前完成黨支部標準化規范化建設。
防范措施:進一步完善制度,積極推進校機關黨建工作。
針對“執行民主集中制不到位”的問題
問題根源:工作缺乏超前謀劃意識,對2019年出臺的《教師專業技術職務任職資格申報量化考核評分擇優辦法》,沒有廣泛征求全校教職工的意見。
整改情況:整改完成。9月7日上午,校委召開專題會議,對我校教師專業技術職務資格申報量化考核工作進行了研究,結合單位實際,在廣泛征求全校教職工意見,職工代表討論通過的基礎上,經校委研究,制定了《中共黔西南州委黨校 黔西南州行政學院教師專業技術職務任職資格申報量化考核評分擇優辦法》,并認真抓好貫徹落實。
防范措施:嚴格執行新修訂的黔西南州委黨!督處煂I技術職務任職資格申報量化考核評分擇優辦法》,并針對執行過程中存在問題,在發揚民主基礎上及時進行修訂完善。
針對“黨內政治生活不嚴肅”的問題
問題根源:政治站位不高,執行黨規黨紀有差距。
整改情況:整改完成。一是校機關黨委已按黨組織關系轉遞的相關規定接轉手續。二是已建立相關制度,加強對相關材料逐級審核把關。三是已對黨員材料抄襲人員進行了通報,并責令重寫了發言材料。四是切實落實黨內生活制度,嚴格規范黨內稱謂。五是各支部已按“三會一課”要求規范記錄。
防范措施:嚴格按照黨內政治生活的相關要求,開展相關工作。
針對“干部檔案材料管理不規范”的問題
問題根源:對干部檔案管理認識不到位,沒有嚴格按照檔案管理要求做好干部檔案管理工作。
整改情況:整改完成。已將干部人事檔案按相關檔案管理要求完善,并明確了專人專柜管理干部檔案。
防范措施:加強對干部人事檔案的管理。
三、持續鞏固深化巡察整改成果
我校巡察整改工作雖取得了一定成效,但不少問題還需要進一步健全機制,持續鞏固。下一步,我們將落實全面從嚴治黨主體責任,嚴格按照州委要求和州委巡察辦、州委第一巡察組、州紀委州監委第五紀檢組的指導意見,堅持問題導向,對標對表,舉一反三,健全機制,久久為功,全面深入推進整改見實效。
(一)堅持黨校姓黨,強化政治建設。一是強化理論武裝。增強學習的系統性和針對性,對照巡察反饋問題,始終把習近平新時代中國特色社會主義思想作為學習首要任務,校委班子充分發揮表率作用,帶頭學、帶頭做,聚焦問題與職責,堅持學思結合、學以致用,不斷提高校委領導班子成員適應新形勢、解決新問題的能力。嚴明政治紀律和政治規矩。不斷完善中心組學習會、支部“三會一課”、教職工“二五”集中學習會,組織教職工學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆五中全會精神以及省委、州委重要會議精神,提高政治站位,堅決貫徹落實黨中央、省委和州委決策部署,不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。堅持黨校姓黨。堅持課堂講授有紀律,做到“三嚴禁”,凡是與中央的路線方針政策不一致的專題嚴禁上課堂,凡是與中央、省委、州委的精神要求不一致的言論嚴禁發表,嚴禁本單位職工、學員發表不當言論。研究制定并執行教學責任事故問責追究等制度,強化教案和PPT審核制度。加強對外請報告和外請教師授課教案和PPT的審核。堅決落實習近平總書記“學術研究無禁區也不是絕對的”的重要指示,確定研究課題時層層把關審查,研究課題結題時層層把關審結。切實把“黨校姓黨”的根本原則貫徹落實到黨校教學、科研、管理的全過程和各個方面。
(二)抓實主責主業,強化履職擔當。一是突出抓好黨性教育。嚴格落實干部教育培訓中理論教育和黨性教育比重不低于70%,黨性教育課程不低于20%的要求。進一步拓展和整合現場教學資源,優化和完善教學方法,努力提高教學質量。加強教學管理和考核檢查力度。完善學員入學教育、學籍管理、考勤考核、生活管理、組織生活等各項制度和規定,建立完善綜合考核體系。二是大力提升教學科研水平。注重發揮黨校特點和優勢,緊緊圍繞黨和國家的大政方針,圍繞黨的最新理論創新成果,圍繞黨委和政府重大決策部署等設置科研選題,精心設置科研課題,切實組織科研攻關,打造精品課程,打造一批教學新秀、科研新秀、教學領軍人物和教學名師。扎實搞好決策咨詢服務。緊緊圍繞“十四五”規劃建議,結合全州重大領域的熱點難點問題,大力推動“教學—科研—咨政”三位一體的工作模式開展科研工作。辦好《黔西南黨校論壇》《黔西南咨政參考》,更好為州委、州政府提供決策咨詢服務。
(三)落實從嚴治黨,強化主體責任。加大黨風廉政建設力度。對照這次巡察反饋的問題,全面深刻反思,在落實好主體責任和“一崗雙責”上下足功硬功,嚴格履行黨風廉政建設責任書、廉潔承諾書,強化廉潔風險管控,嚴格執行“兩個責任”備案制,持續開展警示教育,積極踐行“四種形態”,教育全校廣大黨員以案為鑒、警鐘長鳴,增強廉潔自律意識,知敬畏,存戒懼,守底線。嚴格執行中央八項規定及實施細則、省委十項規定、州委八項規定,持之以恒糾“四風”。二是加大組織建設力度。堅持民主集中制,嚴格執行“三重一大”事項會議決策制度和校委議事規則。嚴格遵守《黨政領導干部選拔任用工作條例》,加大干部教育培養力度,促進干部健康成長。推進機關基層黨組織建設,抓好黨支部標準化規范化建設達標工作,認真落實“三會一課”、主題黨日活動等黨內生活制度,進一步加強對縣(市)基層黨校調研指導。三是加大意識形態工作責任制落實力。對照巡察反饋問題,查缺補漏,緊盯校委領導班子主體責任、主要領導第一責任人落實,緊盯校委班子成員主抓分管處(室、部、館)意識形態工作履責情況,開展跟蹤督促指導。牢牢把握意識形態工作的主動權,加強宣傳思想工作、加強陣地建設與管理、強化網絡輿論引導和輿情管控等,健全完善意識形態工作制度。                    
歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議,請及時向我們反映。聯系方式:電話0859-3891856;郵箱:qxnzwdx2019@163.com。
 
中共黔西南州委黨校
                            2020年11月24日
 
            

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